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2015-2016学年度校长述职报告(周堡)

作者:周堡    文章来源:本站原创    点击数:     更新时间:2016-8-16

个 人 述 职 报 告

 

周堡小学  马先堰

 

A、主要成绩:

一、完善了校园部分基础设施。

    1、为便于管理,经全体老师商议讨论并通过,与承包人员协商,在校园东边围起了一条近50米长,1.6米高的刚加防护栏,连带两扇门一起共花10400元(承包人员同意分春秋两期付完全款)。

    2、为解决校园东侧学生如厕难问题,另建了一个水冲式厕所,所用材料及工匠功夫共投资4000余元。

    3、开水机搭建荫棚投资860元。

二、加强了校园文化方面的建设。

 1、建造花池花了2310元,花木种苗2450元。完善了校园的绿化布局。()

 2、为开展好课外活动,购买了两个扩音器,共280元,一个无线小电视400元。

 3、为保证教学活动的正常开展,对部分毁坏了的物件都进行了添置,对损坏了的大小物件进行了维修。其中打印机的鼓架和墨粉盒更换就用了680元,音乐电铃350元。

 4、课间活动、课外活动气氛较浓,跳绳、球类、绘画、歌舞等文体用品投入也较多。学生在活动中兴趣盎然。课间管理上有了明显的好转。

 5、《三字经》、《弟子规》等国学课程每周都在学习。师生的孝亲观念和爱人的能力有了小幅增强。

 6、全期开展了多次政治和业务学习活动,且都有记录和学习笔记。

 7、医保宣传、血防宣传、感恩课堂、各类安全宣传及防火防雷电演练花了心血,做足了功夫。

三、财务公开,阳光操作。应收尽收,统收统付。食堂、教学类账务、钱款分开管理,采购都有两人以上相互监督。

四、课堂教学抓得扎实。常规教学和常规管理抓的也扎实。教师违纪现象已基本上没有了。全期只有一位老师因事请了两个午别的短假。上课时也不外出了。

 

B存在问题。

一、从整体上看,老师们虽都有着一腔工作热情,但师资队伍基础薄弱,知识面狭窄,理论和文化素养都偏低,致使教学能力有限,教学质量上下波动,毫不稳定。因此,希望1、在人事的调整上,对年轻的优秀的教师的补充配备问题上得到优先的考虑;2、派出学习或培训的机会安排多些,以开阔视野,积淀知识,提高能力。

二、午间管理上还是常有监管不力的情况发生。这除本人的管理能力有限外,主要还是老教师做得较随意。

三、安全坏境条件还很差,亟待改善。

 

C、想法。

教育,尤其是学校教育,不应是资本市场的运作,而应是每一个社会公民应享受的一种福利。我认为,教育的终极目标应是净化社会风气,提高公民的整体素质,进而推动人类历史的文明进步。

校长,不应是一个摆设,应是一个有思想的人。其应该有自己为人处事的原则,有自己独立的人格魅力。管理一所学校,无论其规模大小,都应有自己的远景计划,自己的实施方法。善于主动、自觉、灵活地处理好校内一些摆在眼前的紧要工作,解决日常工作中的实际问题。

对关系危害师生安全的关键工作,事先不仅要有向上级主动申报的权利,还要有主动处置的实权,而不是被动地听任安排。

生命不保,何谈教育。如今,见了棺材再掉泪的事情太多了。我喜欢超前办事,有很多事是不需要人安排的,又何必要去被动地等待?至于一些项目工程的报批,上级领导应视环境地域的不同程度,情况的特殊与否予以优先尽快地处理或审批。而不应是等到出了大漏洞才去责怪、去批评、去处罚。

 

                                         2016.6.29


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